Suis-je payée pendant mes pauses d’allaitement ?

Dernière mise à jour du texte : 10-02-2022

Pendant vos pauses d’allaitement, vous n’êtes pas rémunérée par votre employeur.

Par contre, vous avez droit à des indemnités de la mutuelle, d’un montant de 82 % de votre rémunération horaire brute (sans plafond).

Pour recevoir ces indemnités, vous devez envoyer chaque mois à votre mutuelle, un document complété par votre employeur, et reprenant les heures ou demi-heures de pauses d’allaitement que vous avez prises.
Ce document indique également le montant de votre rémunération.

Attention, les chômeuses n’ont pas droit à cette indemnité.

Vous devez payer des impôts sur ces indemnités de pauses d’allaitement.
La mutuelle effectue une retenue (de 11,11 %, mais ce taux peut varier) pour le précompte professionnel.

Pour plus d’informations, voyez le site internet de l’INAMI.

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